Beratung für
nachhaltigen Erfolg

Mehr Chancen durch kluge Kombination von CSR, Finanz- & Risikomanagement und Organisationsentwicklung

Nachhaltigkeits-Check

Beratung für nachhaltigen Erfolg

Orientiert sich die strategische Ausrichtung Ihres Unternehmens an gesellschaftlicher Verantwortung?

Verfolgt Ihre Organisation einen Sinn, der über kurzfristiges Gewinnstreben hinausweist?

Es genügt nicht mehr, nur auf Ökonomie zu schauen. Immer mehr Kunden achten auf Nachhaltigkeit. Ökologie und soziale Aspekte gewinnen an Bedeutung – bei der Produktherstellung, in den Lieferketten.

Führungskräfte, mit Fokus auf Nachhaltigkeit, entwickeln zukunftsfähige Strategien und treffen enkeltaugliche Entscheidungen.

Wir unterstützen die Entwicklung und Umsetzung von Projekten, die Unternehmen zukunftsfähiger und somit nachhaltig erfolgreicher machen, damit die Welt ein Stück besser wird. Unsere Kunden schätzen die nahtlose Verbindung von Organisationsentwicklung, Nachhaltigkeit sowie Finanz- und Risikomanagement.

„Mit Humor und Ernsthaftigkeit sehen wir den Wald und die Bäume. Mit Freude am Tun und an der Wirksamkeit.“

Die besondere Qualität unserer Beratung und Begleitung entsteht dadurch, dass wir Purpose, Personen und Prozesse sowohl in der Analyse als auch bei der Entwicklung von Lösungen miteinander in Beziehung setzen.
Das ist nachhaltige Transformation.

Purpose /Strategien

Sinn geht über Zweck hinaus! Ihr Unternehmen erfüllt neben der wirtschaftlichen auch eine gesellschaftliche Verantwortung. Wie lassen sich ökologische und ökonomische Fragestellungen koppeln? Purpose durchdringt die Gestaltung der Prozesse und Strukturen und gibt Personen und Kooperationsbeziehungen eine Orientierung!

Personen / Beziehungen

Der Erfolg eines Unternehmens basiert auf den Ressourcen, Kompetenzen und Überzeugungen der Mitarbeitenden. Welche Möglichkeiten eröffnen sich durch Diversität? Wie können Freude an der Arbeit und Verbundenheit im Team gefördert und als motivierende Kräfte eingesetzt werden? Wertschätzende, schöpferische Kommunikation und konstruktive Konfliktlösung sind Voraussetzungen für effiziente Kooperation!

Prozesse / Strukturen

Eine effiziente Koordination und Steuerung der auszuführenden Tätigkeiten fördert die Wertschöpfung Ihres Unternehmens. Welche (unbewussten) Spielregeln gelten in Ihrem Betrieb? Gestalten Sie Führungs- und Entscheidungsmethoden sowie Prozesse so, dass Arbeitsklima und Produktivität gefördert werden!

Beratung

Gestalten Sie die Zukunft mit wirtschaftlicher und gesellschaftlicher Verantwortung.

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Über uns

Profitieren Sie von unserer Vielfalt, Professionalität und Freude an neuen Perspektiven und Lösungen.

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